Habituellement, aucuns frais gouvernementaux supplémentaires, mais des coûts considérables à tous les autres égards. Il faut réunir les preuves une seconde fois dans un délai imposé, y consacrer des heures de travail internes et reporter une date d’entrée en fonction autour de laquelle l’entreprise avait déjà établi son plan.
Le deuxième tour est là que l'argent va.
Les demandes de preuves sur des connaissances spécialisées ont tendance à poser la question que la requête a évité : qu'est-ce que l'organisation possède, et qu'est-ce que cette personne en sait qui les collègues ne savent pas ? Répondre à cela tardivement est coûteux car les dossiers sous-jacents doivent encore être trouvés, et maintenant ils doivent être trouvés rapidement. Évaluer honnêtement une requête au début signifie donc évaluer les preuves, et non les formulaires. Vérifiez le calendrier des frais publié pour les montants actuels et toute charge facultative d'adjudication plus rapide, puis placez à côté une estimation réaliste des heures nécessaires pour produire des documents contemporains, des traductions et un compte rendu honnête de la profondeur du personnel.
Exemple hypothetique : un fabricant de systèmes de collecte de poussière et de détection de flammes près de Roxton Pond dépose une demande auprès d'un technicien de mise en service utilisant une description générale de ses compétences, et reçoit une demande de preuves onze semaines plus tard, trois semaines avant la semaine de mise hors service prévue par le client, qui est la seule fenêtre dans laquelle l'équipement peut être installé. L'entreprise paie maintenant pour le même travail deux fois et pour la perturbation une fois. La voie la moins chère était disponible dès le départ : deux jours passés à localiser les documents de révision du micrologiciel, les rapports de mise en service du client et le programme de formation interne, et un paragraphe honnête sur le nombre de collègues qui pourraient faire le même travail.